Linear-kausal oder doch eher systemisch?

Linear-kausal oder doch eher systemisch?

Der Inge­nieur kam ins Coa­ching, sym­pa­thisch, rede­ge­wandt, und ich hat­te den Ein­druck, er brach­te span­nen­de The­men mit! Der Umgang mit der ‚schwie­ri­gen‘ Chef­se­kre­tä­rin, das Gefühl, er hän­ge beim Reden die Kol­le­gen ab, der Ärger, immer wie­der so...
Verwirrung!

Verwirrung!

Bei­de sind sie hoch enga­giert, vital, emo­tio­nal. Bei­de set­zen sich für die Fir­ma ein. Sie sind im Ver­trieb eines Geträn­ke­her­stel­lers tätig. Das Beson­de­re: ER gehör­te lan­ge Jah­re direkt zur Fir­ma. Hat sich vor zwei Jah­ren selb­stän­dig gemacht mit...
Anerkennung annehmen können

Anerkennung annehmen können

Gera­de heu­te sit­ze ich mit einer Füh­rungs­kraft aus dem ‘Schwa­ben­länd­le’ zusam­men und spre­che sei­nen Feed­back­re­port mit ihm durch. Ein Feed­back, das ihm sei­ne 10 Mit­ar­bei­ter, sein Vor­ge­setz­ter und wei­te­re Betei­lig­te gege­ben haben. Schon...
Webdesign — auf die agile Tour

Webdesign — auf die agile Tour

Hal­lo lie­be LeserInnen, jetzt ist sie fer­tig, die neue Web­site. Online gestellt. Ob sie Ihnen gefällt, weiß ich natür­lich nicht. Ich freue mich über jedes Feed­back dazu! Aber etwas ande­res, das mich gra­de beschäf­tigt: Der Ent­ste­hungs­pro­zess der...